Het is bloodyhot. Medewerkers die het zonder airco moeten stellen gaan uiteraard het liefst luchtig gekleed naar het werk. Maar wat is luchtig én verantwoord? Lees meer

50-plussers wendbaar maken of aan een baan helpen hoort ook bij goed werkgeverschap. Want waarom zou je aan deze ervaren medewerkers voorbijgaan? Lees meer

Met Young Talent Factory verbindt oprichter Nick de Leeuw studenten en bedrijven met elkaar. En dat is een win-win situatie voor beide partijen. Lees meer

Voor tienduizenden moslims is de ramadan weer begonnen. Weet jij hoe je je vastende medewerker kunt ondersteunen? De feiten, de fabels en tips op een rij. Lees meer

Als customer experience het toverwoord is, welke vaardigheden vraagt dat dan van medewerkers? Een overzicht van de trends in klantcontact en de vereiste vaardigheden. Lees meer

Arbeidsomstandigheden kunnen de inzetbaarheid op korte of lange termijn beïnvloeden. 11 trends gebaseerd op het rapport Arbeidsmarkt in cijfers van het CBS. Lees meer

De Nederlandse arbeidsmarkt is in 2016 in veel opzichten de economische crisis te boven gekomen. 8 trends uit de arbeidsmarkt op een rij. Lees meer

Sociale ondernemingen bestaan in alle soorten en maten. En deze groep groeit in Nederland met de dag. 7 vragen en antwoorden over sociale ondernemen. Lees meer

Liever niet, maar soms kun je niet anders: een medewerker per direct de laan uitsturen. Wanneer en in welke situatie doe je dat? Vier geldige redenen voor ontslag op staande voet. Lees meer

Iemand aannemen is leuk, maar vergt tijd. Van een functieprofiel opstellen tot het tekenen van het contract. Hoe ziet een sollicitatieprocedure eruit? Lees meer