Nog even en bijna heel Nederland is vrij. En een groot deel gaat op vakantie. Met tegelijkertijd stress en ontspanning, want we krijgen stress van vakantie. Lees meer

De arbeidsmarkt is krap en veel organisaties hebben moeite met het vinden van gekwalificeerd personeel. Toch blijken aantrekkelijk werkgeverschap en de ontwikkeling van werknemers grotere personele uitdagingen dan werving. Lees meer

Een harde aanpak van uitkeringsgerechtigden leidt eerder tot fraude. Een band opbouwen is veel beter. Een voorbeeld van zo'n samenwerking. Lees meer

"We focussen ons alleen op competenties en vaardigheden. En helpen bedrijven, bijvoorbeeld bij het opstellen van transparante vacatures." Vertelt Marion Van Happen over diversiteit aan opinieblad Forum. Lees meer

Een artikel over loon en groei werd deze week fors geliket, zo hoorde ik vanmorgen op de radio. Maar wie profiteren en natuurlijk, waarom en wanneer? Lees meer

Liefde op het werk komt vaak voor. En waarom eigenlijk niet? Toch eiste diezelfde liefde de afgelopen weken slachtoffers. Op het werk. Bijvoorbeeld bij GroenLinks, of justitie. Wanneer gaat het goed? En wanneer juist niet? Lees meer

Begin 2018 nam USG People het voortouw in een nieuwe vorm van online recruitment: 15 consultants begonnen met hun opleiding als growth hacker. Sebastien Brecheteau is de tweede blogger! Lees meer

Tijs Koedam zegde zijn baan op en richtte EnergyPlatform op. “Iedereen is verantwoordelijk voor zijn eigen gezondheid en geluk, maar als werkgever kun je het gedrag van mensen wel beïnvloeden.” Lees meer

Op welke manier werf je de beste nieuwe collega’s? We geven vijf tips, die ook nog eens mooi aansluiten bij de resultaten van onze Hr Marktmonitor. Lees meer